Қазақстанның байырғы өнеркәсіп алпауыттарының бірі Петропавлдағы С.М. Киров атындағы зауытының қабырғаларында ғасырға жуық тарих сақталған. 1928 жылы Мәскеуде шағын радиоқұрастыру шеберханасы ретінде негізі қаланып, 1941 жылы Петропавлға эвакуацияланған зауыт Ұлы Отан соғысы жылдарында майданға радиопеленгаторлар мен далалық радиостанцияларды шығаруды бірден бастады. Оның өнімдері байланыспен қамтамасыз етті, әскерлерді басқаруға көмектесті және өмірді сақтап қалды.

Соғыстан кейін кәсіпорын өзінің қорғаныс мамандығын сақтап қана қоймай, елдің күнделікті өміріне де енді. Аты аңызға айналған радиоқабылдағыштар мен магнитофондар «Есіл» және «Медеу» дәуір символына айналып, зауыттың инженерлік мектебі бүгінгі күнге дейін оның тірегі болып келеді.

Бүгінде зауыт күрделі және жоғары технологиялық өнімдерді жасау дәстүрін жалғастыруда. Инженерлік кеңселерде заманауи SolidWorks және SolidCAM бағдарламалық жасақтамасын қолдана отырып, радиостанциялар, полигондық жабдықтар және арнайы жабдықтар түрінде бейнеленген сызбалар жасалады. Заман талабына сай компания «ZIK-BEREN» портативті зеңбірегі сияқты ұшқышсыз ұшуға қарсы жүйелерді шығарады, сондай-ақ Қазақстан Республикасы Қорғаныс министрлігі, Қазақстан Республикасы Төтенше жағдайлар министрлігі және Шекара қызметі үшін доңғалақты көліктерді жаңғыртуда. Зауыттың сервистік орталығы жабдықтың үздіксіз жұмыс істеуіне кепілдік бере отырып, бүкіл республика бойынша техникалық қолдау көрсетеді.

Бірақ кәсіпорынның басты мақтанышы – оның адамдары. 2000 жылдар С.М. Киров атындағы зауыттың даму векторы нақты анықталды: жаңғырту, цифрландыру және халықаралық стандарттарға бағдарлау. Дегенмен, әлеуметтік саясат бірдей маңызды басымдық болып қала береді. Жұмысшы мамандықтары жылында қызметкерлердің дамуы үшін жағдай жасауға ерекше көңіл бөлінеді: кәсіпорында спорт залы, корпоративтік тренингтер, тәлімгерлік бағдарламалары және жаңа технологиялар бойынша оқыту бар.

Мұнда жас мамандар үшін кәсіби өсудің нақты мүмкіндіктері ашылады. Жаңадан бастаған, бірақ дұрыс таңдау жасағандарын сезініп жүргендермен сөйлестік.

№1 механикалық цехтың слесары, 19 жасар Карандасов Глеб Сергеевич жуырда колледжден кейін зауытқа келді. Глеб Сергеевич үшін тәлімгерлік институты үлкен рөл атқарды. Маманның өзі атап өткендей, алғашында қиын болғанымен, жұмыстың егжей-тегжейіне бағыт-бағдар беріп, ұсыныс-пікірлерін білдіріп, өндірісте өзін сенімді сезінуге көмектесетін бас мамандардың біліктілігін арттырудың арқасында тез үйреніп кетті.

«Алғашында өндірісте жұмыс істеп көргім келді», - дейді ол. «Бірақ мен бұл жерде қызық екенін бірден түсіндім. Тәлімгерлер мені қолдады, қалай жұмыс істеу керектігін көрсетті, енді олар маған көбірек сенім артады. Күн сайын жаңа нәрсені үйренемін, мен нағыз шеберге айналғым келеді. Ең бастысы, мен кәсіпорынның командасын бағалаймын - жақын жерде көмектесетін адамдар болса, жұмыс істеу оңайырақ және жағымдырақ болады».

Өз кезегінде, 24 жастағы кедендік рәсімдеу маманы Анель Рұстамқызы Жанбутина зауытты саналы түрде таңдады.

«Мен үшін жақсы беделі бар байсалды кәсіпорында жұмыс істеу маңызды болды. Тұрақтылық пен өсу үшін мүмкіндіктер бар. Күн сайын мен жаңа қиындықтармен бетпе-бет келемін: мен егжей-тегжейлерге мұқият болуым керек, өйткені жеткізу жылдамдығы менің шешімдерімнің дұрыстығына байланысты. Бұл мені әрі қарай дамытуға ынталандырады», - деп атап өтті Анель Рұстамқызы.

Жас қызметкерлердің тарихы «С.М. Киров атындағы зауыт» АҚ өз дәстүріне адал болғанымен, сонымен бірге болашаққа бағдарланғанын көрсетеді. Мұнда үлкендердің тәжірибесі мен білімі, жастардың жігері мен өршілдігі бағаланып, халықаралық стандарттар енгізіліп, жаңашылдық дамытылады. Кәсіпорынның ғасырға жуық тарихы жалғасуда – бүгінде ол отандық өнеркәсіптің болашағын қалыптастыруда.